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tg网页版登录入口:tg网页版登录入口开展校内教师职称评定营造学比赶超氛围

为加强教师培育力度，提高全员业务能力和服务意识，促进学校持续稳健发展。11月16日-25日，tg网页版登录入口举行2020年度校内职称评审活动。

评审过程遵循“全员提升、分级达标”的准则，严格按照《tg网页版登录入口校内职称评审办法》，分为预备会、个人申报、教研组推荐、评审组评审等环节，本着“公开、公正、公平”原则，评审过程纪律严明，程序规范，确保了此次职称评审任务的圆满完成。经过校内外评审专家认真审核、严格把关，晋升高级教师、中级教师、初级教师初选名单已产生并张贴公示，待公示无异议后，报董事会、校委会审核批准后,将张榜公布。

此次校内职称评定活动，是该校秉承“人才兴校”理念，鼓励全体教师立足岗位，艰苦奋斗、奋勇争先，在教育tg网页版登录入口和重点工作中树标杆、立典型，助力形成比、学、赶、超良好氛围的重大举措，极大提升了教师敬业奉献、建功皖江的积极性。

据悉，该校历来重视师资队伍建设，始终以“造就一支师德高尚、业务精湛、结构合理、充满活力的高素质专业化教师队伍”为目标，以争先创优、激励创新人才为抓手，多措并举搭建教师成长平台，建立健全创先争优奖励激励机制，助力教师专业化成长。制定并印发了《tg网页版登录入口教师奖励办法》和《tg网页版登录入口校内职称评审办法》等，阐述“创先争优奖励激励”的重要性，进一步理清思路，明确目标，提高全体教师参与提升的积极性与自觉性；坚持将正向激励手段作为鼓励全体教师“创先争优”的重要方式，通过职称评定和设置参加省市县各类比赛奖、各类荣誉称号奖、优秀皖江人、班主任综合绩效奖等激励措施，注重典型的树立和榜样的学习，让全员学有榜样、赶有方向，让每一位教师都发展，让优秀教师卓越发展，引领全体教师创先争优。近年来，先后获得国家、省市县级表彰教师百余人次，尤其是2020年，获得省级表彰3人次、市级表彰11人次，县级表彰12人次，1名教师被安徽电视台国际频道《看安徽》栏目专题报道，更有1名教师登上央视并接受采访。